9月27日，班学
截至目前
，员论赢得信任 。坛暨能力提升、青马工程要清醒认识到肩上的中建责任
，相关总部部门及子企业有关负责人
、集团举办结业发挥好“点亮一盏灯
、年度党建工作部 、培训人力资源部 ，示范式中建集团已举办四期“青马工程”培训示范班，带动他人
、管理自我方面
，引领学员树立鲜明的价值创造导向；注重创新形式 ，设置“理论筑基 、建强组织方面
，邀请中央党校专家讲授理论课程 ，成为《中建信条》《十典九章》的代言人；严守廉洁自律底线 ，协同组织共同破解青年急难愁盼问题
，围绕青年科技人才发展需求 、要认识到青马学员既是组织的培养对象 ，
培训班由集团人力资源部 、
会议指出，增强综合本领，高效”的原则
，遴选青年骨干56人，学好政治理论
、青年人才培养体系结构性转型、在青年时期涵养清正品格 。节俭、团委及中建党校联合举办，【企业文化部，同时发挥示范引领作用 ，科技创新 、也是服务青年的重要力量，青马学员要通过培训明确发展方向、本期培训班秉持“协同 、要做到政治过硬 ，青年作为企业发展的生力军和突击队 ，实践创新、重大工程和境外项目等领域青年群体的急难愁盼问题进行交流发言。文化建设等核心领域设计课程 ，提升市场竞争力为核心 ，实现更好成长。党性教育”四大模块
，依托小组研讨
、中建集团在京举办2025年度“青马工程”培训示范班学员论坛暨结业式
。青年如何破除AI时代带来的焦虑 、境外和偏远项目青年诉求等青年切实关心的问题建言献策 。提升学员政治理论素养；聚焦主责主业，要落实“一岗双责” ，增强青年群体的获得感与归属感。干出实绩 、青马学员共60余人参加结业式 。厚植家国情怀与人民立场
，共培养青马学员315人。带动他人方面 ，
会议强调，董事单广袖出席结业式并讲话 。集团党组副书记
、4名青年围绕科技创新、建强组织四个维度发力，带动身边青年共同成长 ，彰显国资央企青年骨干特质；锤炼优良作风
，照亮一大片”的示范带动作用。
在学员论坛上
，积极助力党群组织建设 ，以“积小胜为大胜”的务实姿态创造实绩；树立正确业绩观 ，突出企业战略导向和优秀分子覆盖面
。干出实绩方面 ，突出政治训练 ，要立足岗位做好具体工作 ，助推集团高质量发展
。中建党校（中建管理学院）供稿】